Einladung Geburtstag Kollegen Email

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Einladung Geburtstag Email Vorlage

Einladung Geburtstag Kollegen Email - Als Neuling an der Universität, kam ich aus dem Schwimmbad, mit dem Bikini ist noch offen, öffne ich mein Konto und meine Poof! Es wird eine Crush of Mail zu Hause, oder Artikel über die Gesundheit meiner Mutter, eine lebendige Grußkarten und dumm von Ihnen, eine einfache Notiz geschrieben werden. Ich erinnere mich, wie süß es war e-Mail. Ich verbinde es mit nichts außer Geselligkeit (noch!) Heute hat die Post eine ganz neue Konnotation.

E-Mail-kann nicht mit ihr Leben, kann nicht ohne Sie leben.

Mal sehen... Im Moment habe ich 5 e-Mail-Konten zu arbeiten. Zwei von ihnen arbeiteten, ein Konto ist das gleiche wie ich immer und zwei für den Lebensstil meines Blogs. Obwohl, einer der Blogger nicht überprüfen Sie regelmäßig (es ist eine Art Ersatz). Im Gegensatz zum ersten Jahr meiner Hochschule, jetzt ist es Zeit, e-Mail zu überprüfen, änderte sich meine Mentalität. Ich betrete den Modus "Profresh", weiß nie, ob Dinge wie intensive Denial-Letter oder Veröffentlichung Ankündigungen auf dem Bildschirm von meinem Computer angezeigt werden.

Kann ich eine e-Mail-Publikation, die die Präsentation meines letzten Gedicht kündigt, oder es könnte in Form einer e-Mail von meinem Chef mit einer dritten Mahnung wird die bevorstehende Frist sein. Es könnte meine Mutter erinnert mich an drei Familienveranstaltungen nähert sich in diesem Monat, ein interessanter Artikel, den ich lesen sollte, eine Einladung zu einem Treffen, ein Antrag auf Spenden an die Florida-Seekühe zu retten, ein Brief Ablehnung aus einer Zeitschrift, einen Kommentar auf dem Blog, irgendeine Art von e-Mail oder vergessen Sie Ihren Jahrestag Ankündigung...

Ich bin sicher, Sie können sich beziehen. E-Mail senden jetzt ist der Akt des Gleichgewichts erfordert Gnade, Intelligenz, aktuelle Angelegenheiten, Neutralität, grammatisch korrekt, technologische Fähigkeiten, soziale Anziehung und wer weiß, was sonst noch. Da e-Mail ist in unserem täglichen Routine miteinander verflochten ist fast das gleiche mit Snacks und Mahlzeiten (wahrscheinlich mehr als das), Master die Kunst des Sendens von e-Mails ist nicht weniger wichtig als Mastering die Kunst des Chats oder im Chat etc.

Vor kurzem entdeckte ich einige e-Mail-Probleme im Zusammenhang mit der Arbeit und war erstaunt beim Lesen einer Nachricht, die besagt, dass die Aussage falsch. Wir gehen zu dieser Person E-Mail wurde an mehrere Personen weitergeleitet, einschließlich Tops. Ich bin nachdenklich und Frage mich, wie jemand diesen Kommentar in einer Umgebung, die gut dokumentiert ist, machen könnte.

Daher die heutige Post: Was braucht nicht in einer e-Mail geschrieben werden, um zu arbeiten.

1. lassen Sie sich nicht die Emotionen kommen, auch wenn es falsch ist, oder wenn Sie überwältigt sind, etc. Übertragen Emotionen, die höchst unwahrscheinlich. Mit der Logik der einfachen, wörtlichen und höflich.

2. verwenden Sie keinen Sarkasmus; der Ton klingt nicht Komponenten ohne Querbewegung des Gesichts.

3. nie sagen, nie oder immer. Übertreiben die e-Mail kann Besorgnis erregend sein, was eine extreme Situation. Sie können auch voreingenommen, ungenau und irreführend sein.

4. senden Sie keine Zweifel oder Unsicherheit. Verwenden Sie z. b. keine Phrasen wie "Ich denke" oder "privat".

5. kompilieren oder verwenden Sie keine schlechte Grammatik.

6. nicht verleumderisch oder implizieren Verleumdung auf ihrer Grundlage ", sagte er. Dies ist nicht professionell, kann aber auch zu Ihren Kollegen oder Ihrem Chef zurück.

7. Drücken Sie nicht die Schuld; Sie riskieren, "klagende" oder unverantwortlich zu suchen.

8. machen Sie keine Annahmen oder Vermutungen. Wenn im Zweifel, tun Sie es nicht. Das letzte, was Sie aktualisieren möchten, ist die Ungenauigkeit.

9. Wenn Sie verlieren einige Informationen während der Sitzungen, weil Sie ausgeschlossen haben oder weil Ihr Chef hat einige Details verpasst, nie gemeldet Mängel. Zum Beispiel, nicht sagen: "Ich bin definitiv gestört..." oder "Sie vergaß, es zu erwähnen..." Bitte fragen Sie die Informationen und Release.

10. erwähnen Sie nicht die anderen Prioritäten auf Ihrem Teller. Ihr Ziel sollte eine Priorität Ihres e-Mail-Lesers gemacht werden.

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